top of page
תובנות וערכים
שלום, שמי דויד ניסן ואני עוסק בייעוץ ארגוני וליווי מנהלים מזה 15 שנים. המומחיות שלי עוסקת בהגברת האפקטיביות הארגונית והניהולית ואני רואה ביכולת שלי לסייע לארגונים ולאנשים בתוכם לצמוח ולשגשג זכות ושליחות גם יחד.
אני בעל תואר שני בפסיכולוגיה ארגונית ועוסק בחקר המצוינות בחיים הארגוניים והאישיים מתוך סקרנות ותשוקה רבה. אני מאמין כי על אף ש'המצוין הוא אויבו של הטוב מאוד' שמצוינות איננה מילה גסה. אני נשוי ואב לשלושה, גר במודיעין, אוהב לבשל ורץ למרחקים ארוכים.
תחומי המומחיות שלי נוגעים בארבעת עמודי היסוד של כל הצלחה הארגונית.
בהירות אסטרטגית
אסטרטגיה ארגונית בהירה מורכבת מתחושת זהות מזוקקת ומהבנת הערך המוסף הייחודי של הארגון והרלוונטיות שלו לסביבה עליה הוא שואף להשפיע. בהירות אסטרטגית מהווה את התנאי הראשון להצלחתו של כל מיזם ואת ראשית הצירים של הפעולה הארגונית.
אנשים
לגורם האנושי בארגונים ההשפעה הדרמתית ביותר על מידת שגשגו והצלחתו. הצלחתו של כל ארגון מותנית בראש ובראשונה באיכות הפעולה של המנהלים שלו ומידת יכולתם לרתום את הפוטנציאל האנושי המצוי בארגון להתמודדות עם אתגריו, בדרך למצוינות והצלחה ארגונית.
דפוסי פעולה
הצלחה ארגונית מותנית בשיטתיות של דפוסי הפעולה שלו. שיטתיות זו מורכבת מאיכות התהליכים הניהוליים והמנגנונים הארגוניים המוטמעים בתוכו, ובמידה שבה הם הופכים להיות חלק מן התרבות הארגונית שלו.
גמישות ויכולת השתנות
בעידן שבו השינוי הפך להיות הקבוע, נדרש כל ארגון להיות קשוב לסביבה שבתוכה הוא פועל ולהתאים את עצמו באופן, מהיר ואפקטיבי לדרישות המציאות המשתנות. גמישות ויכולת הסתגלות מהווים תנאי ליכולת הארגון לשמר ולטפח את הרלוונטיות והערך המוסף הייחודי שלו.
הערכים שלי
מיקוד ובהירות
בעידן של ריבוי אתגרים ניהוליים היכולת ליצור בהירות ומיקוד היא אחד המפתחות ליצירת השפעה ותנועה קדימה. בעבודתי הייעוצית אני חותר לקדם חשיבה משותפת עם לקוחותיי המקדמת תחושה של מיקוד ובהירות אל מול האתגרים הניצבים בפניהם.
דיוק
לצד הקסם שיש בנוסחאות ובמודלים הגנריים המציעים פתרון לכל בעיה בסופו של יום כל ארגון וכל אדם מהווים יצירה ייחודית הדורשת דיוק של התובנות הייעוציות בדרך ליצירת פריצות הדרך המיוחלות. תהליכי הייעוץ שלי חותרים לדיוק התובנות והמענים לצרכים ולמקום הייחודי שבו נמצא כל לקוח.
סקרנות
אני מאמין בחשיבותן של שאלות טובות כמפתח ליצירת חשיבה רעננה המאפשרת פריצות דרך ותנועה קדימה. סקרנות בסיסית מהווה את השורש לחשיבה ללמידה ולהתפתחות והיא מהווה אבן ביסודות תהליכי הייעוץ שלי.
שותפות
לפני הכל אני מציע ללקוחותי חוויה של שותפות כנה ואמיתית. תהליכי ההתקשרות והייעוץ שלי עם לקוחתי מושתתים על גובה עיניים ורצון אמיתי ליצירת ערך ורווח הדדיים. שותפות וגובה עיניים בונים תחושה של אמון ואמון הוא המפתח לכל הצלחה ייעוצית.
גמישות
הזמן של הלקוחות שלי חשוב לי. אני חותר תמיד להתאים את היקף התהליך הייעוצי לסוגיה העומדת על הפרק, ליכולות ההנהלה, ולצרכי הארגון וכך יוצר תהליכים תכליתיים המאפשרים להתקדם לעשייה משמעותית באופן ממוקד קצר וענייני.
אשמח לשוחח ולהכיר
bottom of page